教师

律师解答开除在编教师的法律依据：《教师法》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《公职人员政务处分法》等。在编教师违法受到开除处分的，单位解除聘用合同。开除签订劳动合同的教师的法律依据：《劳动法》、《劳动合同法》等。签订劳动合同教师存在过失性辞退情形的，单位可以单方面解除劳动合同。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人...

律师解答学校收取教师水电费不合理。学校水电费属于公务费，由教育部按学生缴纳学费比例支出。教师可以向教育行政部门提出申诉，教育行政部门应当在接到申诉的三十日内，作出处理。 法律依据 《中华人民共和国教师法》 第三十九条教师对学校或者其他教育机构侵犯其合法权益的，或者对学校或者其他教育机构作出的处理不服的，可以向教育行政部门提出申诉，教育行政部门应当在接到申诉的...

律师解答老师判缓刑不能保留公职，具体的要看学校的意见，教师判处缓刑，在考验期内没有犯罪，安全度过考验期，就没有受到有期徒刑以上刑罚。所以教师判处缓刑没有剥夺政治权利的，应当不能开除公职。 法律依据 《中华人民共和国教师法》 第八条教师应当履行下列义务：遵守宪法、法律和职业道德，为人师表；贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成...

律师解答特岗教师被解聘没有什么后果，聘用合同解除后可以继续找下一份工作。特岗教师被解聘的情形：伪造学历、健康证明及利用其他不正当手段骗取聘用的；严重违反劳动纪律或任教学校规章制度的；故意不完成工作任务，给教育教学工作造成严重后果的；其他。 法律依据 《关于做好2023年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》 第二条（一）积极有效开展招聘工作。各...

律师解答学校有权开除在编教师。教师有下列情形之一的，由所在学校给予行政处分或者解聘：体罚学生，经教育不改的；故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。 法律依据 《中华人民共和国教师法》 第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成...

律师解答罚站一节课算体罚。体罚是一种简单、粗暴的教育方式，是通过给学生造成肉体上的痛苦，以此对犯错误纪律的学生进行惩罚。体罚必须造成身体或心理上痛苦，不造成这两种痛苦的惩罚，不是体罚，关于是否造成“痛苦”，应考量“罚”本身的合理性、受罚者的身心状况、施罚者的执行态度等。我国现行法律明文规定废除体罚和变相体罚。 法律依据 《中华人民共和国教师法》 第三十七条教...

律师解答老师网上布置作业是违法的。教师不得通过手机微信和QQ等方式布置作业，不得将批改作业的任务交给家长。并且，作业太多导致作息紊乱的，可以向当地教育局反映。法律规定，教师应当贯彻国家的教育方针，遵守规章制度，执行学校的教学计划，履行教师聘约，完成教育教学工作任务。 法律依据 《中华人民共和国教师法》 第八条教师应当履行下列义务：遵守宪法、法律和职业道德，为...

律师解答处理教师需要出具批评教育、诫勉谈话、责令检查等手续。给予教师处理，应当坚持公平公正、教育与惩处相结合的原则。体罚学生，经教育不改的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。 法律依据 《中华人民共和国教师法》 第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：故意不完成教育教学任务给教...

律师解答教育行政执法录像教师补课能查到教师本人。教师不得有下列行为：1、故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；2、体罚学生，经教育不改的；3、品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。在编老师不允许在课外给学生补课，受到教育局等相关部门的监督。 法律依据 《中华人民共和国教师法》 第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行...

律师解答个人开网课是违法的。因为开办网课，需要教育部门批准，并领取办学许可证后，才可以进行开课。开办网课的授课教师，也需要有教师资格证。并且教育部门规定，禁止私人开办网课，防止加重学生负担，在职教师也不能在假期私自对学生进行补课。 法律依据 《中华人民共和国教育法》 第七十五条违反国家有关规定，举办学校或者其他教育机构的，由教育行政部门或者其他有关行政部门予...

法律咨询解答 教师资格证不需要年检。我们国家规定：《教师资格证书》，统一注册，统一建档，网上查询，全国通用，无需年审，终身有效。但是这个“终身制”即将被打破，有的省区市开始实行每五年登记一次的新制度。 相关法律规定 《教师资格条例》

法律咨询解答 《教育法》第二十九条规定：教师在教育教学中应当平等对待学生，关注学生的个体差异，因材施教，促进学生的充分发展。教师应当尊重学生的人格，不得歧视学生，不得对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为，不得侵犯学生合法权益。《教师法》第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。(一)故意不完成...

法律咨询解答 《教育法》第二十九条规定：教师在教育教学中应当平等对待学生，关注学生的个体差异，因材施教，促进学生的充分发展。教师应当尊重学生的人格，不得歧视学生，不得对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为，不得侵犯学生合法权益”。《教师法》第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。（一）故意不完...

法律咨询解答 各级各类学校及其他教育机构的教师体罚学生，经教育不改的，按现行教师管理权限，由所在学校、其他教育机构或教育部门分别给予行政处分或解聘。行政处分的种类包括：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。 相关法律规定 《中华人民共和国义务教育法》第十六条、第二十九条规定

法律咨询解答 2020年我国没有国家出台的代课教师新政策。只有各地地方出台的代课教师新政策，如下：“对具备教师资格、符合教师任职条件、未能考录的代课人员根据岗位需要进行考核，妥善安排转岗。寄宿制学校后勤服务岗位、扫盲岗位和社会其它岗位聘用人员时应优先考虑代课人员。”代课教师与单位已经形成关系，补偿待遇和标准，适用劳动合同法的规定。如果辞退应当按照每满一年给付...