工伤赔偿标准依据和计算方法

　　工伤赔偿规定的条件是：在工作时间内因工作原因受伤的、从事与工作有关的工作受到伤害的、患职业病的、外出期间因工作原因发生事故的等，具体的工伤赔偿的相关认定应当结合造成伤残的实际原因来处理。 　　工伤赔偿规定的条件是什么? 　　《工伤保险条例》 　　第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： 　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害...