律师解答
拖欠离职员工工资，离职员工可以通过以下方法维权：向工会求助；在离职之日起2年内向劳动行政部门投诉；在离职之日起1年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；经过劳动仲裁程序后向人民法院起诉；其他。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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