律师解答
当事人兼职的时候交了押金被骗的，可以报警处理，报警的时候应当尽量向警方提供证据，积极配合调查，如果被骗的数额达到了三千以上，则行为人会构成诈骗罪，公安机关会立案侦查，追究行为人的刑事责任。
法律依据
《中华人民共和国刑法》 第二百六十六条
诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
文章版权归法律快车。
微信扫一扫
法律咨询解答 根据法律规定，用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，应当支付经济补偿金。按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，...
律师解答用人单位不安排工作，要支付工资。用人单位不安排工作，分以下情形支付工资：非劳动者原因停工停产的，在一个工资支付周期内按原来工资标准支付工资；由于改制或者被兼并、收购其他企业或者与其他企业合并的情况下，需要调整岗位的，待岗期间支付工资；其他。 法律依据 《工资支付暂行规定》 第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳...
律师解答去年干活工资到现在没给，可以通过以下方法维权：与用人单位协商；仍然在职的，直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；在拖欠工资发生的两年内向劳动行政部门投诉；向人民法院请求支付令；其他。 法律依据 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调...
律师解答申请工伤认定主体：用人单位；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以申请。单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；单位超过时间未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在一年内申请。 法律依据 《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害...
律师解答聘书跟劳动合同有区别。聘书不能代替劳动合同。建立劳动关系的，应当及时订立书面劳动合同。已经建立劳动关系，但未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的...
律师解答不发工资投诉需要的证据：用人单位与劳动者双方存在关系的证明，如：有效的劳动合同；若未签订劳动合同的，可以提交考勤记录、其他劳动者的证言等。一般拖欠工资由用人单位承担举证责任。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地...
