工伤认定有何待遇

律师解答
经过工伤认定后的待遇:用人单位支付停工留薪期工资;工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费和到统筹地区以外就医的交通食宿费。经过劳动能力鉴定的,才能享受工伤赔偿项目中的伤残赔偿。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条
职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。

《中华人民共和国社会保险法》 第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

文章版权归法律快车。

声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。
(0)
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫
上一篇 2023年 4月 28日 下午9:21
下一篇 2023年 4月 28日 下午9:21

相关推荐

  • 社保工伤买了什么时候生效

    律师解答工伤保险通常从用人单位缴纳工伤保险费之日起生效。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。 法律依据 《工伤保险条例》 第三条工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。第五条国务院社会保险行政部门负责…

    2023年 8月 6日
  • 工伤赔偿案件的精神损失费如何计算?

    劳动纠纷律师收集整理了关于工伤赔偿案件的精神损失费如何计算?的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、工伤赔偿案件的精神损失费如何计算? 1、工伤赔偿案件的精神损失费的计算方式法律规范并没有明确的规定。 规定了确定精神损害赔偿金的时候,需要考虑以下因素: 《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第五条 精神损害的赔…

    2023年 2月 19日
  • 工伤赔偿认定标准是怎样的

    劳动纠纷律师收集整理了关于工伤赔偿认定标准是怎样的的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、工伤赔偿认定标准是怎样的? 1、医疗费,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。 2、伙食补助费,由统筹地区人民政府规定。 3、康复治疗费,须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤…

    2023年 2月 19日
  • 如何做工伤等级鉴定

    律师解答做工伤等级鉴定流程:工伤职工经治疗伤情相对稳定后提出申请(必须存在残疾、影响劳动能力);劳动能力鉴定委员会对申请资料进行审核;审核通过,组织专家组鉴定;根据专家组鉴定意见,在六十日内作出鉴定结论。 法律依据 《工伤保险条例》 第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 《工伤保险条例》 第二十三条劳动…

    2023年 7月 10日
  • 工伤申请主体错了怎么处理

    法律咨询解答 只能重新由正确的主体来进行申请,工伤认定的主体必须是由受害人家属以及所在的用人单位以及工会才能进行申请。根据《工伤保险条例》第十七条的规定,用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、用人单位的工会组织或其上级工会组织均有权向所在地的劳动保障行政部门或者其委托的有关部门提出工伤认定申请。 相关法律规定 《工伤保险条例》第十七条

    2023年 2月 20日
  • 1级伤残要赔偿多少钱

    律师解答1级伤残赔偿标准:1、工伤赔偿:一次性伤残补助金为27个月的本人工资;生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;其他。2、人身损害赔偿:残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入x赔偿年限×伤残系数;护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定;其他。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费…

    2023年 7月 10日
返回顶部