雇佣关系在途中受伤该如何赔偿

法律咨询解答

雇佣关系在途中受伤,可以申请进行工伤赔偿。
根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

相关法律规定

《工伤保险条例》第十四条

声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。
(0)
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫
上一篇 2023年 2月 20日 上午2:31
下一篇 2023年 2月 20日 上午2:31

相关推荐

  • 盐城市亭湖区工伤认定在哪里

    律师解答盐城市亭湖区工伤认定在劳动能力鉴定委员会。工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。 法律依据 《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法…

    2023年 6月 30日
  • 自愿加班如发生意外算工伤吗

    法律咨询解答 自愿加班的,如果是在工作场所因为工作原因发生意外受伤的,算工伤;如果是在加班后回家的路上,发生的非因劳动者本人主要责任导致的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,也是工伤。 相关法律规定 《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

    2023年 2月 19日
  • 伤残鉴定多长时间能做

    律师解答伤残鉴定在被鉴定人经治疗伤情相对稳定后申请,法律未作具体时间限制,无论是司法鉴定还是劳动能力鉴定。但申请劳动能力鉴定必须是受工伤,且工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力。 法律依据 《工伤保险条例》 第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 《工伤保险条例》 第二十三条劳动能力鉴定由用…

    2023年 7月 10日
  • 九级伤残的赔偿标准

    法律咨询解答 九级伤残是指经过鉴定机构认定的伤残的程度。九级伤残鉴定标准又名工伤九级劳动能力鉴定标准,即凡伤残认定为九级伤残,可享受九级伤残赔偿标准。九级伤残具体的赔偿为按照当地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均收入标准赔偿四年的伤残赔偿金,(如是城镇户口就按城镇标准,如是农村户口就按农村标准);另外就是医药费、住院伙食补助费及护理费等全部应由其赔…

    2023年 2月 20日
  • 工伤什么时候可以鉴定

    法律咨询解答 根据工伤保险条例相关规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政…

    2023年 2月 20日
  • 劳动能力鉴定要医疗终止多久,工伤赔偿纠纷怎么办

    劳动纠纷律师收集整理了关于劳动能力鉴定要医疗终止多久,工伤赔偿纠纷怎么办的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、劳动能力鉴定要医疗终止多久 发生工伤事故后,劳动者发生伤残的,应该在病情稳定后进行,没有规定医疗终止后才进行。《中华人民共和国工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能…

    2023年 2月 20日
返回顶部