工伤死亡的赔偿标准根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
《工伤保险条例》第三十九条、第十三条
微信扫一扫
律师解答在伤残等级1至10级中，1级最严重。1级伤残认定为完全丧失劳动能力，一次性伤残补助金为27个月的本人工资；10级伤残认定为部分丧失劳动能力，一次性伤残补助金为7个月的本人工资。 法律依据 《工伤保险条例》 第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为…
法律咨询解答 根据《工伤保险条例》第十八条的规定，工伤认定提出申请应当提交的材料有：工伤认定申请，表包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况；职工与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 相关法律规定 《工伤保险条例》第十八条，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
律师解答单位应当承担的工伤赔偿项目及标准：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；五级、六级伤残津贴分别本人工资的70%、60%；工伤职工合法离职的一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。注意：用人单位未缴纳工伤保险费，支付全部工伤赔偿项目。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十九条因工伤发生的下列费用，按照…
律师解答瞎了右眼算七级伤残，需要去当地劳动部门做医疗鉴定为准，并提供医院的检查报告，让专业人士预估伤残等级和计算赔偿金，可获得13个月的本人工资的伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 法律依据 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月…
律师解答申请工伤伤残补助金所需材料：工伤认定决定书；劳动能力鉴定结论书；工伤职工身份证明；委托人身份证明及授权委托书；工伤赔偿申请表；其他。用人单位依法结案工伤保险费的，工伤伤残补助金由工伤保险基金支付；用人单位未缴纳的，工伤伤残补助金由单位支付。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工…
法律咨询解答 上班时间突发心脏病死亡的，应视同工伤，死者家属可以按《工伤保险条例》的规定，要求丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等待遇。 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因…
