劳动监察大队是干什么的 2023年 2月 20日 上午2:13 • 法律法规 • 阅读 147 法律咨询解答 劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。 相关法律规定 《劳动保障监察条例》第十条规定 声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。 人力资源劳动保障社会保障局 赞 (0) 打赏 微信扫一扫 0 生成海报 超市偷东西私了后还会进行曝光吗 上一篇 2023年 2月 20日 基本工资和岗位工资的区别是什么 下一篇 2023年 2月 20日 相关推荐 法律法规 公司不发工资该怎么维权 法律咨询解答 公司不发工资可以向当地劳动监察部门进行举报,由劳动监察部门进行查处,要求公司支付工资并给与赔偿,如果在法院判决之后被执行人拒不执行的,可以申请强制执行,法院可以冻结对方银行账户或资产等方式进行强制执行。根据《劳动保障监察条例》第二十六条,用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准... 2023年 2月 20日 0 法律法规 工资7000到手多少 法律咨询解答 工资7000元到手6940元。 工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。个税免征额是5000,使用超额累进税率的计算方法如下:缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数。实发工资=应发工资-五险一金-缴税。全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-5000。扣除标准:个税按5000元... 2023年 2月 20日 0 法律法规 工伤不影响劳动力能赔偿多少 劳动纠纷律师收集整理了关于工伤不影响劳动力能赔偿多少的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、工伤不影响劳动力能赔偿多少? 赔偿标准不是固定的,计算依据如下: 1、医疗费,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。 2、伙食补助费,由统筹地区人民政府规定。 3、康复治疗费,须到签订服务协议的医疗机构治疗,按工伤... 2023年 2月 19日 0 法律法规 公司入职没签合同辞职乱扣工资怎么办 法律咨询解答 根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定:建立劳动关系应当签订劳动合同,并且应当及时足额发放工资。未签订劳动合同而辞职时老板又不支付工资的,有以下几种解决途径:1、和老板协商解决;2、当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。该程序是专门为了解决劳资纠纷的,效果很好,不用交任何费用;3、对仲裁结果不服得,可以向法院起诉;4、可以向劳动监... 2023年 2月 20日 0 法律法规 公司用滞销品抵扣工资属于违法行为吗 法律咨询解答 公司用滞销品抵扣工资不合法。法律规定,工资应当以法定货币支付,而不能以实物及有价证券替代货币支付。所以显然以滞销商品抵扣工资的做法是不合法的。如果公司这么做劳动者是可以申请劳动仲裁,要求单位以货币的形式支付工资的。 相关法律规定 《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 2023年 2月 19日 0 法律法规 车祸十级伤残赔偿标准是什么2020 法律咨询解答 一、有具体计算标准的是:1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限;2、误工费=误工收入(天/月/年)×误工时间;3、被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限;4、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数;5、住宿费=国家机关一般工作人员出差住宿标准×住宿时... 2023年 2月 20日 0