北京工资个税怎么计算 2023年 2月 20日 上午1:52 • 法律法规 • 阅读 194 法律咨询解答 在我国每个地方的个人所得税计算的方式都是一样的,北京也不例外。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。 相关法律规定 《中华人民共和国个人所得税法》第六条规定 声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。 也不工资速算 赞 (0) 打赏 微信扫一扫 0 生成海报 民事诉讼原告代理词怎么写 上一篇 2023年 2月 20日 上午1:52 户口所在地编码怎么查 下一篇 2023年 2月 20日 上午1:52 相关推荐 法律法规 国有企业可以对员工罚款吗 律师解答国有企业不可以对员工罚款。用人单位没有行政罚款的权力,不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。用人单位克扣工资,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以退还罚款。 法律依据 《中华人民共和国劳动法》 第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:克扣或者… 2023年 6月 21日 0 法律法规 工作几天不想干了有工资吗 法律咨询解答 劳动者辞职,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除… 2023年 2月 20日 0 法律法规 事假怎么扣工资 法律咨询解答 我国《劳动法》及法规对事假工资无具体规定,对病假工资在劳动部《关于贯彻《劳动法》若干问题的意见》第59条中规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知… 2023年 2月 20日 0 法律法规 公务员工资调整 法律咨询解答 公务员工资改革制度一、调整基本工资标准公务员职务工资标准由现行的340元至4000元分别提高到510元至5250元;级别工资各级别起点标准由现行的290元至3020元分别提高到810元至6135元;其他各级别工资档次标准相应提高。二、公务员试用期、学徒期等工资标准1、适当提高试用期工资标准:初中毕业生每月1190元,高中、中等专业学校毕业生每月… 2023年 2月 20日 0 法律法规 节假日工资如何计算 法律咨询解答 按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。标准工作时间以外延长劳动者工作时间和休息日、法定休假日安排劳动者工作,都是占用了劳动… 2023年 2月 20日 0 法律法规 劳动合同试用期工资规定是什么 法律咨询解答 《劳动合同法》对试用期的工资规定如下:第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。职工在试用期内辞职的,应该在办理离职手续、解除劳动关系时结清工资。另外应注意,根据《劳动合同法》的规定,职工在试用期内辞职的,应该提前3天通知用人单位。工资支付暂行规定第九条… 2023年 2月 20日 0