没买社保可以工伤认定吗 2023年 2月 20日 上午1:51 • 法律法规 • 阅读 170 法律咨询解答 可以的。发生了工伤事故,用人单位肯定要负赔偿责任的。劳动者要向劳动局申请认定工伤后才能享受工伤医疗待遇的。用人单位、工伤职工本人或其直系亲属、工会组织都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记。 相关法律规定 《社会保险法》 声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。 工伤用人单位直系亲属 赞 (0) 打赏 微信扫一扫 0 生成海报 办理离婚需要多久 上一篇 2023年 2月 20日 上午1:51 新车需要买哪些保险 下一篇 2023年 2月 20日 上午1:51 相关推荐 法律法规 雇佣童工童工可以拿到工资吗 法律咨询解答 雇佣童工,童工可以拿到工资,如果用人单位雇佣童工不给工资,劳动者可采取以下手段:1、收集相关证据,向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉;2、可以通过媒体予以曝光,引入执法机构的监督与检查。 相关法律规定 《劳动法》第十五条,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 2023年 2月 19日 0 法律法规 工伤鉴定九级可赔多少 律师解答工伤鉴定九级赔偿标准:在停工留薪期内原工资福利待遇不变;住院治疗工伤的伙食补助费具体标准由统筹地区人民政府规定;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;离职一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定;其他。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:治疗工伤的医疗费用和康… 2023年 7月 10日 0 法律法规 申请工伤有什么限制吗 法律咨询解答 申请工伤鉴定有时间限制。工伤认定一般在工伤发生后30日内由用人单位提出,如果用人单位不提出,工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出,受理的部门是劳动局(内专设工伤认定的部门)。 相关法律规定 《工伤保险条例》第十七条 2023年 2月 20日 0 法律法规 企业不配合如何认定工伤等级 律师解答企业不配合,劳动者可以自己或者委托近亲属申请工伤认定和劳动能力鉴定。单位未在规定期限内申请工伤认定,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。 法律依据 《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定… 2023年 7月 10日 0 法律法规 申请劳动仲裁期间不能找工作吗 法律咨询解答 申请劳动仲裁对以后工作没有影响,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 相关法律规定 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定 2023年 2月 20日 0 法律法规 员工旷工一天扣三天工资是否合法,多久解除合同 法律咨询解答 不合法。劳动者旷工一天的,可以扣旷工当天的工资,而罚款是没有法律依据的,劳动者对罚款有异议的,可以协商处理;协商不成的,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。【温馨提示】若对问题还… 2023年 2月 19日 0