工伤二级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金支付一次性相当于22个月的本人工资的伤残补助金；
（二）从工伤保险基金按月支付相当于本人工资85％的伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
《工伤保险条例》
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法律咨询解答 打架致人伤残八级，应当进行法医鉴定，按照造成的伤害后果定罪量刑。致人轻伤，涉嫌故意伤害罪，应当判处三年以下有期徒刑。伤残鉴定为八级一般属重伤。犯故意伤害罪，致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑。从犯比照主犯可从轻处罚。 相关法律规定 《中华人民共和国刑法》
法律咨询解答 根据《工伤保险条例》第三十三条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 在单位上班期间受伤的职工，如果缴纳了社会保险，可以享受工伤待遇，包括伤残金、医疗补贴等。一般来说，职工受伤情况不是特别严重的话，在经过工伤认定，拿到赔偿后，还可以继续回到单位上班。 停工留薪期工…
律师解答十级工伤支付的不是医疗补助金，而是一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资不得超过统筹地区职工平均工资300%，不得低于统筹地区职工平均工资60%。 法律依据 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支…
律师解答伤残等级作为赔偿标准的系数，即一至十级对应百分比系数分别为100%至10%，具体计算方式如下：一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推，九级伤残乘以20%，十级伤残乘以10%。 法律依据 《工伤保险条例》 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从…
法律咨询解答 (一)医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款。3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。 (二)住院伙食补助费 1、标准：本单位因公出差伙食补助标准的70%。2、要求：住院期间。3、法律依据：《工伤保…
律师解答骶骨骨折不能鉴定伤残登记，赔偿标准为：属于工伤的：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；交通、食宿费由统筹地区人民政府规定；其他。属于人身损害的：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算；其他。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列…
