我国《职工带薪年休假条例》第三条，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;
(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;
(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;
(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
《职工带薪年休假条例》第三条、第四条
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一、在职员工死亡后，可以领取的钱如下：1、丧葬补助费。在职员工因病或非因工死亡的，丧葬补助费为死亡当月工资三个月的标准发放；2、一次性抚恤金。在职员工因病或非因工死亡，一次性抚恤金为职工死亡当月工资二十个月的标准发放；3、遗属生活补助费。职工有多名遗属时，发放的全部遗属月生活补助费标准之和，不得超过该职工生前月工资或月基本养老金。二、退休人员丧葬费领取流程1…
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