网上申请可登陆深圳经济特区居住证服务平台。
登陆后右侧有一个登陆窗口,选择居住证/签注申办然后点下面立即注册。
注册成功后,依然选择居住证/签注申办然后再输入帐号和密码登陆。
登陆后可以看到右侧有2个选择一个是申请居住证一个是签注的。
选择申请居住证然后进入之后是一个表格填好表格提交就可以。
填表格时在数码回执哪里输入你的数码回执编号系统就会自动上传你的数码回执信息和招聘在表格内了。
填完表格提交即可。
《深圳经济特区居住证条例》第七条、第八条、第十九条、第二十条
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法律咨询解答 劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法的，也是无效的。 用人单位为劳动者缴纳社会保险是法律规定的，必须强制性缴纳的，双方约定不缴纳是违法的。1、是不可以的，即使劳动者自己提出要求不交社保，公司也是不会照此做的，因为为员工购买社保是法律强制规定的，不购买社保单位就违反劳动法了。 2、社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都...
律师解答个人雇佣的临时工辞退是不需要赔钱的，但是需要支付劳动报酬。个人与雇佣的临时工之间不存在劳动关系，因此不能适用劳动法和劳动合同法规定的解除劳动合同经济赔偿。 法律依据 《劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法...
法律咨询解答 劳动合同纠纷的解决主要有以下几种途径：第一是协商解决，指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商，寻找纠纷解决的具体方案。这种纠纷解决方式省时省力，但前提是双方的争议可以调和，并且都有协商的意愿。第二种是申请调解，根据《劳动法》规定：在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会负责解决本单位的劳动争议。调解委员会委员由单位代表、职工代表和工会代表组...
法律咨询解答 新劳动法规定：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同。 在试用期内，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。 相关法律规定 《中华人民共和国劳动法》第二十一条、第二十五条、第三十二条
律师解答全年无休的工作违法。劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时，每周至少休息一日。用人单位安排劳动者加班，应当与工会和劳动者协商，一般每日不得超过一小时。 法律依据 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 《中华人民共和国劳动法》 第三十八条用人单...
法律咨询解答 《中华人民共和国劳动法》第四十条规定用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日。 相关法律规定 《中华人民共和国劳动法》第四十条规定
