劳动纠纷律师收集整理了关于劳动仲裁到什么地方申请的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。
一、劳动仲裁到什么地方申请
劳动仲裁可以向劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请。
一般原则。按照我国《劳动争议调解仲裁法》现行规定，“劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。”这句话翻译过来就是职工履行劳动合同实际工作的地点(例如所在市的区或县或镇，这里需要具体区分职工所在行政区划是怎么样的，并不是区、县、镇都可以，比如广州市天河区、韶关市翁源县、东莞市长安镇，这是因为广州市下设区，韶关市下设翁源为县，东莞市下设镇不设区不设县)和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会，且职工和单位分别申请的，法律规定会有便于职工的劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
需要额外注意的特殊情况是，各地地方上还会有的细分的相应的规定，比如广州市人力资源与社会保障局规定，在区工商行政管理局登记注册、且注册资金在3000万元人民币以上(或者相当于3000万元人民币或500万美元)的企业与劳动者发生的争议案件由广州市劳动人事争议仲裁委员会管辖，而不是所在区管辖。
二、劳动仲裁要钱吗
法律已经明确了劳动仲裁是不收取任何费用的，仲裁办案的经费是由当地财政予以保证的。所以从2008年5月1日起，全国各地的劳动争议仲裁委员会办理案件都是不收费的。劳动者申请劳动仲裁要缴纳仲裁费用的行为是违法的，还是需要缴纳相关的公告费，还可能会涉及到一定的鉴定费用。
目前法律对劳动纠纷，实行的是一裁两审制，一裁就是劳动仲裁，两审指民事一审、民事二审。也就是说，发生了劳动纠纷，要先去劳动仲裁，对仲裁结果不满，再去基层法院，再去中级法院。打到二审，不管服不服，都得结束。不能直接跳过劳动仲裁，直接去法院告，必须先申请劳动仲裁。但是如果劳动仲裁委不受理我们的申请，我们可以拿着不受理的单据，直接去法院起诉，这是可以的。
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一、天津劳动仲裁律师费用一般是多少?
1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费，一般是一万元以下，收取1000元-2000元，超过一万元不到十万元的部分，按照5%-6%计算;超过十万不到一百万的部分，按照4%-5%计算。这种方式要求当事人先交纳代理费，即便是官司输了，费用也不退回。
2、办理涉及财产关系的法律事务，律师事务所经与委托人协商同意，可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定，但最高不得超过合同约定标的额的30%。这种付费方式，律师事务所与当事人共担风险，如果官司输了，代理费就不用支付。
3、上述费用仅为律师代理费，在仲裁中花费的其他费用，如交通费、邮寄费、住宿费等费用，不论官司输赢，都由当事人自己承担。
二、劳动仲裁受理范围是什么
劳动争议仲裁委员会依法履行职责： 聘任、解聘专职或者兼职仲裁员、受理劳动争议案件、讨论重大或者疑难的劳动争议案件、对仲裁活动进行监督。
劳动争议仲裁委员会主要处理用人单位与劳动者发生的下列劳动争议：
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
三、劳动仲裁所需材料
劳动仲裁需要的材料，我们可以归纳为三类不同的人申请劳动仲裁需要的材料也不同：
第一类、申请人是员工的，请提交下列材料：
(1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供;
(2)申请人身份证明及复印件;
(3)有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师，应提供执业律师的证件复印件：如委托人的代理人是公民，应提供与委托人签订的不收费代理协议书，以及代理人和委托人之间的关系的法律资料;
(4)被申请人工商注册信息资料;
(5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等)。申请人提交证明材料时，应附原件及复印件各一份，审核后退回原件;
(6)《提交证据材料清单》一式两份;
第二类、申请人属集体争议的，请提交如下材料：除提交第一类(1)至(6)项资料外，申请人需推荐3或5名员工代表，并提交员工代表名单以及全体员工签名表，其中属欠薪的集体争议案件，申请人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠余额表。
在劳动仲裁中，通常是按照诉讼标的额度来收取律师费的，但是也有律师是实行的风险代理，当燃这需要与当事人之间进行协商，如果在仲裁的过程中出现了交通费、邮寄费等，也需要当事人为律师支付，具体需要的律师费是可以进行协商的。
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