法律咨询解答
交社保并不代表劳动合同成立,劳动合同的成立与是否缴纳社保无关,缴纳社保只能代表劳动关系成立,而用人单位与劳动者建立劳动关系后,则应当签订书面的劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
相关法律规定
《劳动合同法》第十条、第十六条
交社保并不代表劳动合同成立,劳动合同的成立与是否缴纳社保无关,缴纳社保只能代表劳动关系成立,而用人单位与劳动者建立劳动关系后,则应当签订书面的劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
《劳动合同法》第十条、第十六条