申诉不交劳动保险有期限吗,劳动仲裁的流程

劳动纠纷律师收集整理了关于申诉不交劳动保险有期限吗,劳动仲裁的流程的相关法律知识,给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。

一、申诉不交劳动保险有期限吗

社会保险争议属于劳动争议范畴,当事人可以在知道用人单位没有为自己缴纳社会保险之日起一年内到劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:

(一)因确认劳动关系发生的争议;

(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

(六)法律、法规规定的其他劳动争议。第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;

但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

二、劳动仲裁的流程

1、提交申请书:

当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。

2、仲裁受理:

仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。

仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。

决定不予受理的,应当说明理由。

3、开庭审理:

仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,对申请人按照撤诉自理,对被申请人可以做缺席裁决。

4、仲裁调解:

仲裁庭处理劳动争议应当先行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。

调解达成协议的,仲裁庭应当根据协议内容制作调解书,调解书自送达之日起具有法律效力;

调解未达成协议的,仲裁庭应当及时裁决。

5、仲裁裁决:

仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。

案情复杂需要延期的,经批准可以延期并书面通知当事人,延长期限不超过十五日。

仲裁庭裁决后应当制作仲裁书送达双方当事人。

当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉;

期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。

依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,因社会保险发生的争议属于劳动争议仲裁委员会管辖,而申请劳动仲裁的时效为一年,时效由当事人知道或者应当知道自己的合法权益被侵害之日起开始计算,如果读者需要法律方面的帮助,可以到优律师网进行在线咨询。

相关内容:劳动仲裁视为撤回是否可再申请仲裁

一、劳动仲裁视为撤回是否可再申请仲裁

劳动仲裁被视为撤回申请的,在申请的期限内,可能再次申请,符合申请条件的,劳动仲裁机构会受理案件。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;

但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。第三十六条申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。

二、申请劳动仲裁所需材料有几种

(一)《仲裁申请书》。

申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申请人留存;

(二)身份证明。

申请人是劳动者的,提交本人身份证明的原件及复印件:

申请人是用人单位的,提交本单位营业执照副本及复印件、本单位法定代表人身份证明、委托代理人身份证明、授权委托书等;

(三)能够证明与被申请人之间存在劳动关系的有关材料,如劳动合同(聘用合同或协议)、解除或终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等材料及复印件;

(四)申请人在申请劳动仲裁时,仲裁委根据立案审查的需要,要求申请人提交能够证明被诉人身份的有关材料的,申请人应当提交。

如被申请人是用人单位的,应当提交其工商注册登记相关情况的证明(包括单位名称、法定代表人、住所地、经营地等情况);

如被申请人是劳动者的,应当提交其本人户口所在地、现居住地地址、联系电话等。

通过上述分析知道,依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,申请人无正当理由拒不到庭或者中途退庭的,视为撤回申请。

如果在申请的期限内,可能再次申请,符合申请条件的,劳动仲裁机构会受理申请。

声明:反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络,如侵权请加微信:sqzL31,我们会立即删除并向您致歉。
(0)
打赏 微信扫一扫 微信扫一扫
上一篇 2023年 2月 19日 下午11:39
下一篇 2023年 2月 19日 下午11:39

相关推荐

  • 法院判决书下来后何时生效

    律师解答法院判决书下来后生效时间:普通案件超过上诉期未上诉的,判决即生效(民事和行政案件第一审判决的上诉期为十五日,刑事案件第一审判决的上诉期为十日);最高人民法院的判决作出即生效。 法律依据 《中华人民共和国行政诉讼法》 第八十五条当事人不服人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。当事人不服人民法院第一审裁定的,有权在…

    2023年 5月 10日
  • 违反合同应当该如何承担法律责任

    法律咨询解答 违反合同规定需要承担违约责任。当事人违约后,需要按照合同的约定承担违约责任,或者由当事人进行协商,约定由违约方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 相关法律规定 《民法典》第五百七十七条,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

    2023年 2月 19日
  • 涉外结婚证公证一定双方吗

    法律咨询解答 涉外结婚证公证必须双方,结婚证是男女双方之间存在合法婚姻关系的法律凭证。涉外婚姻结婚公证需要当事人带申请人双方的身份证、相关协议书向公证处申请公证;公证人员受理后进行审查;审查合格,发放证件。 相关法律规定 《中华人民共和国公证法》第二十七条,申请办理公证的当事人应当向公证机构如实说明申请公证的事项的有关情况,提供真实、合法、充分的证明材料;提…

    2023年 2月 19日
  • 拖欠农民工的工资,有欠条为证,该怎么办

    律师解答拖欠农民工的工资,有欠条为证的,农民工可以通过以下方法维权:不涉及其他劳动争议的,直接向人民法院起诉;向劳动行政部门投诉;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向法院请求支付令;其他。 法律依据 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不…

    2023年 6月 21日
  • 补办结婚证要不要户口本

    法律咨询解答 补办结婚证是需要双方户口本的,法律规定,结婚证遗失或毁损的,当事人可以持户口簿、身份证向原办理婚姻登记的机关或者一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关申请补领。【温馨提示】遇到法律问题,有81%的当事人第一时间通过搜索与学习基本法律知识来了解问题的可能风险殊不知背后的法律纠纷,遇到法律问题及时找专业的律师咨询,点击咨询按钮快速找到最合适、可靠的…

    2023年 2月 19日
  • 公共起诉是指什么

    律师解答公共起诉具体指的是当事人一方或双方为两人以上的诉讼。共同诉讼指当事人一方或双方为两人以上的诉讼,或者诉讼标的是共同的。共同诉讼的一方当事人对诉讼标的有共同权利义务的,其中一人的诉讼行为经其他共同诉讼人承认,对其他共同诉讼人发生效力。 法律依据 《中华人民共和国民事诉讼法》 第五十五条当事人一方或者双方为二人以上,其诉讼标的是共同的,或者诉讼标的是同一…

    2023年 6月 21日
返回顶部