法律咨询解答
公司倒闭，与员工的劳动合同终止，应当向员工支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
相关法律规定
《劳动合同法》第四十四条，有下列情形之一的，劳动合同终止：
声明：反诈网为公益性网站。本站文章来源于网络，如侵权请加微信:sqzL31，我们会立即删除并向您致歉。
公司倒闭后员工的补偿是怎么样的
赞 (0)
打赏
微信扫一扫
微信扫一扫
2022年一方不同意离婚能拖多长时间
上一篇
2023年 2月 19日 下午11:19
司法警察可以调公安警察工作吗
下一篇
2023年 2月 19日 下午11:19
相关推荐
-
欠薪欠资是什么意思
律师解答欠薪欠资是一个概念，用人单位拖欠劳动者工资。用人单位超过一个月未支付劳动者工资的，构成拖欠。用人单位拖欠工资，由劳动行政部门责令限期支付，逾期不支付的，加付赔偿金。 法律依据 《工资支付暂行规定》 第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支…
-
外包裁员有赔偿吗
律师解答外包裁员属于违法裁员的，由外包单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金，而不是用工单位。前提是劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人…
-
劳动仲裁管辖地怎么确认
劳动纠纷律师收集整理了关于劳动仲裁管辖地怎么确认的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、劳动仲裁管辖地怎么确认 劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。 也就是说，发生劳动争议之后，可以申…
-
民法典中补签合同如何认定效力,劳动合同可以补签吗
劳动纠纷律师收集整理了关于民法典中补签合同如何认定效力,劳动合同可以补签吗的相关法律知识，给大家一些参考。更多专业问题建议咨询律师。 一、民法典中补签合同如何认定效力 民法典规定，补充签订的合同，当事人有民事行为能力，是真实意思表示，没有违反法律强制性规定和公序良俗的，具有法律效力。《中华人民共和国民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件…
-
工伤认定书怎么写？
法律咨询解答 工伤认定申请书是指劳动者申请工伤所需要提交的必要材料，应包含如下要素：1、申请人、劳动者：姓名，性别、民族、籍贯、住址等个人信息。2、被申请人、用人单位：公司名称，地址法定代表人等信息。3、请求事项：请求劳动部门依法认定申请人在某某时间所受为工伤。4、事实及理由，事实及理由可以简要描述。何时入职某公司，何时何地因何原因所受伤害，被某医院诊断为某…
-
赔偿医疗费用都有哪些，交强险医疗费用赔偿项目
赔偿医疗费都包括：住院费、检查费、治疗费、医药费、挂号费、医疗机构护理费等。医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算。 【法律依据】 《医疗事故处理条例》第五十条医疗事故赔偿，按照下列项目和标准计算： (一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗…
