仲裁所需的材料如下：
1、仲裁申请书原件。
2、申请人、被申请人的身份证明。
申请人、被申请人为自然人的，应提交身份证复印件或其它身份证明材料；申请人、被申请人是法人的，应提交营业执照复印件或工商注册登记资料、申请人法定代表人证明书；申请人、被申请人是其他组织的，应提交有关机关关于该组织成立的批准文件或能够证明其主体资格的材料。
3、委托代理人的授权委托书。
4、仲裁协议。
5、其它证据材料。
一、仲裁协议应当具有下列内容：
1、请求仲裁的意思表示；
2、仲裁事项；
3、选定的仲裁委员会。
二、仲裁的程序如下：
1、申请和受理；
2、仲裁庭的组成，仲裁机构仲裁案件，不是仲裁委员会直接仲裁，而是通过一定的组织实现的，这个组织称为仲裁庭；
3、开庭和裁决。
综上所述，仲裁所需的材料包括劳动争议仲裁申请登记等，但需要在根据事实的前提下，才可以去提起，法院才会受理。
相关法规
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十八条 申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
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