律师解答
新注册公司最少需要刻章3个章，公章、法人章、财务章，公章的样式应当与其他印章有所不同。国家行政机关和企业事业单位、社会团体刻制印章，应到当地公安机关指定的刻章单位刻制。
法律依据
《国务院关于国家行政机关和企业事业单位社会团体印章管理的规定》第二十二条国家行政机关和企业事业单位、社会团体的其他专用印章（包括经济合同章、财务专用章等），在名称、式样上应与单位正式印章有所区别，经本单位领导批准后可以刻制。第二十三条印章制发机关应规范和加强印章制发的管理，严格办理程序和审批手续。国家行政机关和企业事业单位、社会团体刻制印章，应到当地公安机关指定的刻章单位刻制。
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律师解答恶劣天气单位可能有权利组织加班。但是加班的前提是生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修；或者发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理。 法律依据 《劳动法》第四十二条有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：（一）发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命...
律师解答民法典对一楼花园的规定如下：1、一楼花园属于公共区域，属于全体业主所有，业主享有共有和共同管理的权利。2、对于共有部分，业主除了享有权利，还要承担义务，不能以放弃权利为由不履行义务。3、业主转让建筑物内的住宅、经营性用房的，对共有部分的共有和共同管理的权利一并转让。4、其他规定。 法律依据 《中华人民共和国民法典》 第二百七十一条业主对建筑物内的住宅...
法律咨询解答 如果劳动者是提前三十日通知单位辞工的，并不是辞工后就无效，要在三十日后劳动合同解除时才无效；如果劳动者是依法单方面与单位解除劳动合同的，则是辞工后劳动合同就无效。 相关法律规定 《劳动合同法》第三十六条，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条
法律咨询解答 用人单位和劳动者都必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位未给劳动者缴纳社会保险的，不可以进行劳动仲裁。根据高级人民法院劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要的规定，用人单位未为劳动者建立社会保险关系，欠缴社会保险费，或者未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决。目前广东省规定社...
法律咨询解答 首先，如果是劳动者主动提出辞职，是单方解除劳动关系的行为，一般没有经济补偿金。其次，有《劳动合同法》规定的违法情形之一的，劳动者可以据此提出辞职，并要求公司支付经济补偿金。第一、用人单位有未帮员工缴纳社保的。第二、用人单位未及时足额发放工资的。第三用人单位未提供劳动条件或者劳动保护的。最后如果用人单位没有依法支付经济补偿金的，劳动者可以向劳动仲...
律师解答入职四天被辞退，属于过失性辞退的，没有经济补偿金；属于无过失性辞退的，支付半个月工资的经济补偿金；属于违法辞退的，用人单位继续履行劳动合同或者支付1个月工资的赔偿金。 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者...
