律师解答
拖欠工资走仲裁有用。当事人申请劳动仲裁是维护自己合法权益的手段，而且劳动仲裁是前置程序，只有经过劳动仲裁可以向人民法院提起诉讼。劳动仲裁时效是一年。当事人只要符合其他的受理条件，依法向仲裁委员会提出申请，仲裁委员会会立案受理。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
因确认劳动关系发生的争议；
因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
法律、法规规定的其他劳动争议。
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律师解答不服仲裁裁决应向劳动争议仲裁委员会所在地的基层法院起诉。但该裁决是终局裁决，一般是不能向法院起诉的，只能有条件地向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销，不是终局裁决的，向劳动仲裁委员会所在地的基层人民法院起诉。 法律依据 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收…
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